Uitvoering IPA - publicatie tijdelijke verhoging aantal fiscaalvriendelijke overuren
Het IPA 2021-2022 trok tijdelijk het aantal fiscaalvriendelijke overuren op tot en met 30 juni 2023.
Met het IPA 2023-2024 wordt dit tot en met 30 juni 2025 verlengd.
De verhoging heeft zowel betrekking op de belastingvermindering overuren voor de werknemer als de vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing overuren voor de werkgever.
IPA 2021-2022
Het IPA 2021-2022 voorzag een optrekking van het aantal fiscaalgunstige overuren van 130 naar 180 overuren voor alle sectoren vanaf 1 juli 2021 tot en met 30 juni 2023.
Voor de sectoren waar al een verhoogd plafond gold, wijzigde er niets.
Vanaf 01/07/2021-31/12/2021
De wet van 12 december 2021 tot uitvoering van het sociaal akkoord in het kader van de interprofessionele onderhandelingen voor de periode 2021-2022 trok het aantal fiscaalvriendelijke overuren op tot 180 uren.
De 50 bijkomende uren overwerk die recht gaven op een fiscaalvriendelijke behandeling moesten evenwel gepresteerd worden in de periode van 1 juli 2021 tot en met 31 december 2021.
In de specifieke situaties waar al een verhoogd plafond gold, bleef alles ongewijzigd.
2022
In 2022 konden 180 overuren onder bepaalde voorwaarden in aanmerking komen voor de belastingvermindering overuren en de gedeeltelijke vrijstelling van doorstorting van bedrijfsvoorheffing voor overuren.
De werknemers die tewerkgesteld werden in PC 302 of onder het PC 322 (uitzendarbeid) maar tewerkgesteld bij een gebruiker die actief is in PC 302, konden genieten van een belastingvermindering voor 360 overuren. De werkgever kon in deze situatie genieten van 360 overuren die in aanmerking kwamen voor de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing.
Daarnaast bleef voor de sector van de werken in onroerende staat waarvan de werknemer tewerkgesteld werd bij een werkgever die gebruik maakte van een elektronische aanwezigheidsregistratie op de tijdelijke of mobiele werkplaatsen, het aantal fiscaalvriendelijke overuren op 180 uren.
Vanaf 01/01/2023 – 30/06/2023
Vanaf 1 januari tot en met 30 juni 2023 kwamen 180 overuren in aanmerking voor de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing en de belastingvermindering overuren.
In bepaalde situaties golden specifieke overurengrenzen.
IPA 2023-2024
01/07/2023 -30/06/2025
In het kader van IPA 2023-2024 komen jaarlijks 180 overuren in aanmerking voor de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing overuren en de belastingvermindering. Dit geldt tot en met 30 juni 2025.
Let wel: indien de werknemer tewerkgesteld is bij een werkgever die werken in onroerende staat verricht die gebruik maakt van een elektronisch aanwezigheidssysteem, komen 180 overuren in aanmerking voor de gedeeltelijke vrijstelling doorstorting bedrijfsvoorheffing overuren en de belastingvermindering.
Indien de werknemers tewerkgesteld worden in PC 302 of onder PC van uitzendkantoren maar tewerkgesteld bij een gebruiker die actief is in PC 302, kan de werkgever voor 360 overuren genieten van de fiscaalvriendelijke behandeling.
Bron:
- Koninklijk besluit van 30 augustus 2023 tot wijziging van de bijlage III van het KB/WIB 92 op het stuk van de vermindering voor overwerk, BS 6 september 2023;
- Wet van 31 juli 2023 tot uitvoering van het afsprakenkader in het kader van de interprofessionele onderhandelingen voor de periode 2023-2024, BS 5 september 2023.
Dit bericht delen: