Geniet u van de vermindering van werkgeversbijdragen voor de RSZ en het gedeeltelijk uitstel van de betaling hiervan?
Om de toenemende loonkost ten gevolge van de indexering gedeeltelijk op te vangen, wordt een tijdelijke RSZ-vermindering van de werkgeversbijdragen voor de RSZ tijdens Q1/2023 en Q2/2023 alsook een gedeeltelijk uitstel van betaling hiervan in Q3/2023 en Q4/2023 voorzien.
Vraagt u zich af of u hiervoor in aanmerking komt en wat de omvang van deze tijdelijke maatregel is?
Lees verder en ontdek het antwoord.
Toepassingsgebied
Principe
De steunmaatregel staat open voor:
- Werkgevers die vallen onder de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités en bepaalde specifieke gelijkgestelde personen;
- Autonome overheidsbedrijven (met inbegrip van HR Rail);
- Openbare instellingen en diensten met de volgende NACE-codes: 86101, 86102, 86103, 86104, 86109, 86210, 86901, 86903, 86904, 86905, 86906, 86909, 87101, 87109, 87201, 87202, 87203, 87204, 87205, 87209, 87301, 87302, 87303, 87304, 87309, 87901, 87902, 87909, 88101, 88102, 88103, 88104, 88109, 88911, 88912, 88919, 88991, 88992, 88993, 88994, 88996 en 88999.
Uitzondering
Ondernemingen die een rechtstreekse deelneming aanhouden in een vennootschap gevestigd in een Staat die opgenomen is in één van de lijsten waarnaar wordt verwezen in artikel 307, §1/2 van WIB/92 of een Staat die is opgenomen in de lijst bedoeld in artikel 179 KB/WIB92 zijn uitgesloten van de voordelen.
Evenmin kunnen ondernemingen die betalingen hebben gedaan aan vennootschappen die gevestigd zijn in een Staat die beschouwd wordt als een belastingparadijs waarvan de betalingen in de loop van het belastbare tijdperk een totaalbedrag vormen van minstens 100.000 EUR, waarvan niet werd aangetoond dat deze betalingen werden verricht in het kader van werkelijke en oprechte verrichtingen die het gevolg zijn van rechtmatige financiële of economische behoeften, genieten van de maatregel.
Bijdragevermindering tijdens Q1/2023 en Q2/2023
Principe
De vermindering bedraagt 7,07% van het voor het eerste en tweede kwartaal 2023 verschuldigde bedrag van de netto globale werkgeversbijdrage.
Onder de ‘netto globale werkgeversbijdrage’ begrijpt men de RSZ-basiswerkgeversbijdragen, verminderd met de structurele vermindering en de RSZ-doelgroepverminderingen.
Praktisch
De RSZ-vermindering wordt door de RSZ aan de werkgevers die tot het toepassingsgebied behoren toegekend.
Indien de werkgever uitgesloten wordt uit het toepassingsgebied zal hij dit bij zijn kwartaalaangifte moeten aangeven. De RSZ berekent dan geen vermindering.
Betalingsuitstel tijdens Q3/2023 en Q4/2023
Principe
Daarnaast kunnen deze werkgevers een gedeeltelijk uitstel van betaling van een deel van de werkgeversbijdragen verschuldigd voor het derde en vierde kwartaal 2023 genieten.
Het uitstel van betaling geldt voor het gedeelte dat overeenstemt met 7,07% van het voor Q3/2023 en Q4/2023 verschuldigde bedrag van de netto globale werkgeversbijdrage.
Praktisch
Om het uitstel van betaling te genieten moet de werkgever per kwartaal een aanvraag indienen bij de RSZ via de DmfA-aangifte.
De gedeeltelijk uitgestelde RSZ-bijdragen zullen door de RSZ in 4 schijven worden geïnd, in gelijke delen verdeeld over de 4 kwartalen van 2025, samen met de bijdragen verschuldigd voor deze kwartalen.
Let wel: bovenvermelde is op heden nog niet gepubliceerd en bijgevolg aan wijzigingen onderhevig.
Bron:
- Ontwerp van Programmawet van 6 december 2022 (DOC 55 3015/007).
Dit bericht delen: