EASYPAY Info - Juni 2021

Index : Vorige lonen x 1,01 (A)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds en minstens 80 % deeltijds tewerkgestelde arbeiders.

Toekenning ecocheques voor 200 EUR aan deeltijdsen tussen de 60 % en 80 %.

Toekenning ecocheques voor 150 EUR aan deeltijdsen tussen de 50 % en 60 %.

Toekenning ecocheques voor 100 EUR indien minder dan halftijds tewerkgesteld.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021.

Uitbetaling tussen 15.06.2021 en 01.07.2021.

Paritair Subcomité voor het bedrijf van de zandsteen- en kwartsietgroeven op het gehele grondgebied van het Rijk, uitgezonderd de kwartsietgroeven van de provincie Waals-Brabant

Index : Vorige lonen x 1,01 (A)

Ondernemingen in de provincie Luik (Paritair Subcomité voor het bedrijf van de zandsteen- en kwartsietgroeven op het gehele grondgebied van het Rijk, uitgezonderd de kwartsietgroeven van de provincie Waals-Brabant)

Index : Vorige lonen x 1,01 (A)

Andere ondernemingen (Paritair Subcomité voor het bedrijf van de zandsteen- en kwartsietgroeven op het gehele grondgebied van het Rijk, uitgezonderd de kwartsietgroeven van de provincie Waals-Brabant)

Index : Vorige lonen x 1,01 (A)

Index : Vorige lonen x 1,01 (A)

Dezelfde coëfficiënt geldt voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (gedeelte werkgever).

Index : Vanaf de eerste dag van de eerste betaalperiode van juni 2021 (S)

Vorige lonen x 1,001384 of basislonen 2019 x 1,0163934426

Andere : Toekenning ecocheques voor 125,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.12.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling ten laatste op 15.06.2021.

Een ondernemings-CAO kan voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Index : Vorige lonen x 1,005 (A)

Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Vernis- en verfindustrie (Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid)

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Index : Index minimum ploegenpremies.

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Index : Vorige lonen x 1,001384 of basislonen 2019 x 1,0850 (S)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds en minstens 80 % deeltijds tewerkgestelde bedienden.

Toekenning ecocheques voor 200,00 EUR aan deeltijdsen tussen de 60 % en 80 %.

Toekenning ecocheques voor 150,00 EUR aan deeltijdsen tussen de 50 % en 60 %.

Toekenning ecocheques voor 100,00 EUR indien minder dan halftijds tewerkgesteld.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021.

Niet van toepassing indien omgezet uiterlijk op 31.10.2020 (nieuwe ondernemingen uiterlijk op 31.05.2021) in een gelijkwaardig voordeel.

Andere : Toekenning ecocheques voor 100,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen en in/uit dienst tijdens de referteperiode pro rata.

NIET van toepassing op ondernemingen die bij ondernemings-CAO voor een andere invulling dan ecocheques hebben gekozen.

Andere : Toekenning jaarlijkse premie van 267,64 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde bedienden. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021.

NIET van toepassing:

- indien gelijkwaardige verhogingen en/of voordelen op ondernemingsvlak worden toegekend;

- voor sectoren, met bedienden binnen PC 200 en die voor hun arbeiders een sectorale aanvullende pensioenregeling hebben, die de jaarlijkse premie hebben omgezet in een gelijkwaardige sectorale aanvullende pensioenregeling voor de bedienden bij specifieke CAO gesloten binnen PC 200 uiterlijk op 31.10.2015.

Index : Vorige lonen x 1,0079 (S)

Andere : Toekenning ecocheques voor 125,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.12.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling op 15.06.2021.

Andere : Chauffeurs met minstens 5 jaar ondernemingsanciënniteit op 01.01.2021: toekenning ecocheques voor 125,00 EUR. Referteperiode van 01.01.2020 tot 31.12.2020. Deeltijdsen prorata. Specifieke berekeningsmodaliteiten. Uitbetaling uiterlijk op 30.06.2021.

Andere : Rijdend personeel dat in januari 2021 minimum 5 jaar ondernemingsanciënniteit heeft: toekenning ecocheques voor 125,00 EUR. Referteperiode van 01.01.2020 tot 31.12.2020. Deeltijdsen prorata. Specifieke berekeningsmodaliteiten. Uitbetaling uiterlijk op 30.06.2021.

Andere : Toekenning ecocheques voor 125,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.12.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling ten laatste op 15.06.2021.

Een ondernemings-CAO kan voorzien in een andere invulling.

Andere : Toekenning ecocheques voor 125,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.12.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Betaling ten laatste op 15.06.2021.

Een ondernemings-CAO gesloten vóór 01.10.2011 kan voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Ondernemingen die reeds een afwijking op het sectoraal systeem van ecocheques hebben, kunnen deze afwijking verlengen.

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde arbeiders. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling ten laatste op 15.06.2021.

Een ondernemings-CAO kan voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Andere : Aanvullende vergoeding tijdelijke werkloosheid voor de periode 01/04/2021 tot 30/06/2021.

Retroactief vanaf 01/04/2021 (Datum invoer 01/06/2021)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds en minstens 80 % deeltijds tewerkgestelde bedienden.

Toekenning ecocheques voor 200,00 EUR aan deeltijdsen tussen de 60 % en 80 %.

Toekenning ecocheques voor 150,00 EUR aan deeltijdsen tussen de 50 % en 60 %.

Toekenning ecocheques voor 100,00 EUR indien minder dan halftijds tewerkgesteld.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021.

Niet van toepassing indien omgezet uiterlijk op 31.10.2020 (nieuwe ondernemingen uiterlijk op 31.05.2021) in een gelijkwaardig voordeel.

Andere : Toekenning jaarlijkse premie van 267,64 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde bedienden. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021.

NIET van toepassing:

- indien gelijkwaardige verhogingen en/of voordelen op ondernemingsvlak worden toegekend;

- voor sectoren, met bedienden binnen PC 200 en die voor hun arbeiders een sectorale aanvullende pensioenregeling hebben, die de jaarlijkse premie hebben omgezet in een gelijkwaardige sectorale aanvullende pensioenregeling voor de bedienden bij specifieke CAO gesloten binnen PC 200 uiterlijk op 31.10.2015.

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers en deeltijdse werknemers tewerkgesteld vanaf 27 uur/week. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata.

Toekenning ecocheques voor 75,00 EUR aan de eendagscontracten.

Een ondernemings-CAO kan ten laatste op 30.09.2017 voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Niet van toepassing op studenten.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 70 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot en met mei 2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021.

Niet van toepassing indien een gelijkwaardig voordeel is bepaald bij ondernemingscao gesloten voor 30.11.2005.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 268,04 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot mei 2021. Deeltijdsen pro rata.

Enkel voor de ondernemingen die deze premie niet omgezet hebben via een ondernemings-CAO gesloten vóór 31.10.2015.

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.

Nationaal (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid)

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.

Kunststofverwerkende ondernemingen in West-Vlaanderen (Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid)

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Enkel voor functies opgenomen in de functieclassificatie.

Andere : Jaarlijks wederkerende premie onder de vorm van een netto voordeel van 100 EUR. Deeltijdsen pro rata, tenzij andere regels op ondernemingsniveau. Toekenning op uiterlijk 30 juni 2021. De werkgever communiceert uiterlijk 31.03.2021 over het gekozen netto voordeel. Bij gebrek aan netto voordeel kan de werkgever deze premie uitbetalen in een bedrag van 150 EUR bruto.

Andere : Toekenning ecocheques voor 200,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling in juni 2021.

Op ondernemingsniveau kan ten laatste op 30.04.2021 voorzien worden in een andere invulling van de koopkracht:

- verhoging van de bestaande regeling maaltijdcheques met 1 EUR/dag;

- invoering of verbetering van een hospitalisatieverzekering;

- invoering of verbetering van een aanvullend pensioenplan;

- loonsverhoging van 200 EUR per jaar;

- toekenning van een bruto premie van 200 EUR per jaar.

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers en deeltijdse werknemers tewerkgesteld vanaf 27 uur/week. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata.

Toekenning ecocheques voor 75,00 EUR aan de eendagscontracten.

Een ondernemings-CAO kan ten laatste op 30.09.2017 voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Niet van toepassing op studenten.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 70 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot en met mei 2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021. Niet van toepassing indien een gelijkwaardig voordeel is bepaald bij ondernemingscao gesloten voor 30.11.2005.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 265,30 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot mei 2021. Deeltijdsen pro rata.

Enkel voor ondernemingen die deze premie niet omgezet hebben via een ondernemings-CAO gesloten vóór 31.10.2015.

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers en deeltijdse werknemers tewerkgesteld vanaf 27 uur/week. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Deeltijdsen pro rata.

Toekenning ecocheques voor 75,00 EUR aan de eendagscontracten.

Een ondernemings-CAO kan ten laatste op 30.09.2017 voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Niet van toepassing op studenten.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 270,61 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot mei 2021. Deeltijdsen pro rata.

Enkel voor de ondernemingen die deze premie niet omgezet hebben via een ondernemings-CAO gesloten vóór 31.10.2015.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 70 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Referteperiode van juni 2020 tot en met mei 2021. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021.

Niet van toepassing indien een gelijkwaardig voordeel is bepaald bij ondernemingscao gesloten op uiterlijk 28.02.2006.

Index : Vorige lonen x 1,02 (A)

Andere : Toekenning jaarlijkse premie van 154,90 EUR bruto aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers met volledige prestaties tijdens de referteperiode. Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Uitbetaling in de loop van juni 2021. Deeltijdsen pro rata.

Niet van toepassing voor leidinggevenden, kaderpersoneel en vertrouwenspersonen.

Een ondernemings-CAO gesloten vóór 30.11.2015, kan voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Andere : Aanpassing schaallonen ingevolge CAO van 06.05.2021 (diensten voor gezinszorg): (S)

• CAO-verhoging;

• Verlenging van de baremieke anciënniteit tot 35 jaar;

• Schrapping/integratie van de haard- en standplaatstoelage;

• Invoering nieuwe barema's B2B ter, B1B ter en B4 bis;

• Aanpassing van het gewaarborgd minimumloon.

Retroactief vanaf 01/03/2021 (Datum invoer 01/06/2021)

Andere : Aanpassing schaallonen D1 ingevolge CAO van 06.05.2021 (doelgroepwerknemers lokale diensteneconomie; werknemers die prestaties leveren in het kader van tewerkstellings- of doorstromingsprogramma's):

• CAO-verhoging;

• Verlenging van de baremieke anciënniteit tot 35 jaar;

• Schrapping/integratie van de haard- en standplaatstoelage.

Retroactief vanaf 01/03/2021 (Datum invoer 01/06/2021)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds en minstens 80% deeltijds tewerkgestelde werknemers.

Toekenning ecocheques voor 200,00 EUR aan de deeltijdsen tussen de 60% en 80%.

Toekenning ecocheques voor 150,00 EUR aan de deeltijdsen tussen de 50% en 60%.

Toekenning ecocheques voor 120,00 EUR aan de deeltijdsen tussen de 40% en 50%.

Toekenning ecocheques voor 90,00 EUR indien minder dan 40% tewerkgesteld.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021.

Een ondernemings-CAO kan ten laatste op 30.10.2009 voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Niet van toepassing op studenten.

Andere : Toekenning jaarlijkse brutopremie van 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling samen met het loon van juni 2021.

Een ondernemings-CAO kon ten laatste op 21.12.2015 voorzien in een andere invulling van de koopkracht.

Ondernemingen die op 01.10.2015 reeds maaltijdcheques hadden met een werkgeversbijdrage van minimaal 5,47 EUR konden er onder andere voor kiezen om de werkgeversbijdrage maaltijdcheque te verhogen met 1 EUR en een brutopremie van 74 EUR te betalen.

Niet van toepassing op studenten.

Index : Vorige lonen x 1,001384 of basislonen januari 2019 (waarborgCAO) x 1,085000 (S)

Index : Vorige lonen x 1,001384 of basislonen januari 2019 (nieuwe statuten) x 1,085000 (S)

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde bedienden en arbeiders.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021.

Deeltijdsen pro rata.

Uitbetaling in juni 2021.

Ondernemingen die aan de arbeiders op 01.07.2017 reeds 250 EUR aan ecocheques toekenden, dienen het bedrag van 115 EUR om te zetten naar een gelijkwaardig voordeel. Omzetting via cao of akkoord met de overlegorganen of in overeenstemming met de werknemers.

Andere : Toekenning ecocheques voor 250,00 EUR aan alle voltijds en minstens 80 % deeltijds tewerkgestelde werknemers.

Toekenning ecocheques voor 200 EUR aan deeltijdsen tussen de 60 % en 80 %.

Toekenning ecocheques voor 150 EUR aan deeltijdsen tussen de 50 % en 60 %.

Toekenning ecocheques voor 100 EUR indien minder dan halftijds tewerkgesteld.

Referteperiode van 01.06.2020 tot 31.05.2021. Uitbetaling in juni 2021.

Niet van toepassing indien omgezet vóór 01.03.2016 (nieuwe ondernemingen opgericht na 01.03.2016: vóór 01.03 van het jaar waarin ze de eerste uitbetaling zouden moeten doen) in een gelijkwaardig voordeel.

Andere : Gelijkstelling van de dagen tijdelijke werkloosheid, technische werkloosheid en economische werkloosheid in de periode van 01.06.2020 tot 31.05.2021 voor de berekening van het bedrag van de eco-cheques.