EASYPAY Info - April 2019
| Paritair comité | Omschrijving |
|---|---|
| 102.07 | Kalksteengroeven, cementfabrieken en kalkovens Doornik Index kwartaalpremie (eindejaarspremie). |
| 102.09 | Groeven niet uit te houwen kalksteen, kalkovens, bitterspaatgroeven en -ovens Indexatie: Vorige lonen x 1,01 (A). |
| 106.01 | Cementfabrieken Indexatie: Vorige lonen x 1,001316 (S). Vanaf de eerste dag van de eerste betaalperiode van april 2019.
|
| 109.00 | Kleding en confectie Indexatie: Vorige lonen x 1,0122 (A). |
| 113.04 | Pannenbakkerijen Indexatie: Vorige lonen x 1,0056 (A). |
| 117.00 | Petroleumnijverheid en -handel Indexatie: Vorige lonen x 1,001316 (S). |
| 120.02 | Vlasbereiding Indexatie: Vorige lonen x 1,0122 (P). |
| 124.00 | Bouwbedrijf Index loontoeslag petrochemie. Index vergoedingen kost en huisvesting. Indexatie: Vorige lonen x 1,0061515 (M). Vanaf de eerste betaalperiode van april 2019. |
| 125.01 | Bosontginningen Indexatie: Vorige lonen x 1,0061 (S). |
| 125.02 | Zagerijen en aanverwante nijverheden Indexatie: Vorige lonen x 1,0061 (M). Te berekenen op het vorig schaalloon van de geschoolde of de meer dan geschoolde. De andere schaallonen en de reële lonen stijgen met eenzelfde bedrag. |
| 125.03 | Houthandel Indexatie: Vorige lonen x 1,0061 (A). Vanaf de eerste werkdag van april 2019. |
| 126.00 | Stoffering en houtbewerking Indexatie: Vorige lonen x 1,0062 (M). Dezelfde coëfficiënt geldt voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (gedeelte werkgever). |
| 127.00 | Handel in brandstoffen Indexatie verblijfsvergoedingen. |
| 128.00 | Huiden- en lederbedrijf en vervangingsproducten Indexatie: Vorige lonen x 1,0057 (A). Dezelfde coëfficiënt geldt voor de werkloosheid met bedrijfstoeslag (gedeelte werkgever). Vanaf de eerste dag van de eerste loonuitbetaling van april 2019. |
| 132.00 | Technische land- en tuinbouwwerken Indexatie: Vorige lonen x 1,0056 (A). Vanaf de eerste betaalperiode van april 2019. |
| 133.00 | Tabaksbedrijf Indexatie: Vorige lonen x 1,0056 (A). Vanaf de eerste betaalperiode van april 2019. |
| 133.02 | Rook-, kauw- en snuiftabak Indexatie: Vorige lonen x 1,0056 (A). Vanaf de eerste betaalperiode van april 2019. |
| 133.03 | Sigaren en cigarillo's Indexatie: Vorige lonen x 1,0056 (A). Vanaf de eerste betaalperiode van april 2019. |
| 139.00.03 | Binnenscheepvaart Andere: Invoering nieuwe schaallonen voor geregeld lijnvervoer van passagiers over Belgische binnenwateren ingevolge CAO dd. 12.12.2018. Retroactief vanaf 01/01/2019 (Datum invoer 01/04/2019). Andere: Voor het geregeld (lijn)vervoer van personen over Belgische binnenwateren: invoering maaltijdcheques van 8,00 EUR (werkgeversbijdrage 6,91 EUR; werknemersbijdrage 1,09 EUR). Retroactief vanaf 01/01/2019 (Datum invoer 01/04/2019). |
| 140.04 | Grondafhandeling op luchthavens Andere: Aanpassing schaallonen ingevolge gewijzigde afrondingsregel. Retroactief vanaf 01/01/2019 (Datum invoer 01/04/2019). |
| 143.00 | Zeevisserij Indexatie: Vorige lonen x 1,012259 (A). Andere: Sector pakhuizen: jaarlijkse brutopremie van 150,00 EUR. Niet van toepassing indien een ondernemingsakkoord een andere regeling voorziet. Deeltijdsen pro rata.
|
| 146.00 | Bosbouwbedrijf Indexatie: Vorige lonen x 1,0062 (A). Vanaf de eerste werkdag van april 2019. |
| 148.00 | Bont en kleinvel Indexatie: Vorige lonen x 1,0122 (A). |
| 201.00 | Zelfstandige kleinhandel Andere: Toekenning jaarlijkse premie aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. In de vorm van ecocheques van 250 EUR of een jaarlijkse bruto premie van 188 EUR. Referteperiode van 01.04.2018 tot 31.03.2019. Deeltijdsen pro rata. Niet voor studenten. Ondernemingen met een syndicale vertegenwoordiging kunnen een ondernemingseigen regeling afspreken. |
| 202.01 | Middelgrote levensmiddelenbedrijven Andere: Toekenning jaarlijkse premie aan alle voltijds tewerkgestelde werknemers. In de vorm van ecocheques van 250 EUR of een jaarlijkse bruto premie van 188 EUR. Referteperiode van 01.04.2018 tot 31.03.2019. Deeltijdsen pro rata. Niet voor studenten. Ondernemingen met een syndicale vertegenwoordiging kunnen een ondernemingseigen regeling afspreken. |
| 203.00 | Hardsteengroeven Indexatie: Vorige lonen x 1,01 (A). |
| 215.00 | Kleding en confectie Indexatie: Vorige lonen x 1,0122 (M). |
| 216.00 | Notarisbedienden Andere: Toekenning jaarlijkse premie van 264,56 EUR aan alle voltijds tewerkgestelde bedienden. Referteperiode van 01.04.2018 tot 31.03.2019. Deeltijdsen pro rata. Uitbetaling in april 2019. NIET van toepassing indien volgende koopkrachtverhoging op ondernemingsniveau werd toegekend: - invoering of verhoging werkgeversbijdrage maaltijdcheques met 1,60 EUR indien de werkgeversbijdrage vóór 08.04.2016 maximaal 5,31 EUR bedroeg, of - verhoging werkgeversbijdrage maaltijdcheques met 1 EUR indien de werkgeversbijdrage vóór 08.04.2016 lag tussen 5,31 EUR tot en met 5,91 EUR en de toekenning van een brutopremie van 74,08 EUR. |
| 219.00 | Diensten en organismen voor technische controles en gelijkvormigheidstoetsing Indexatie: Vorige lonen x 1,0212 (A). |
| 317.00 | Bewakingsdiensten Andere: Waardevervoerders: verloning weekendprestaties (prestatie op zaterdag, zondag of een feestdag). Retroactief vanaf 01/08/2018 (Datum invoer 01/04/2019). |
| 320.00 | Begrafenisondernemingen Andere: Invoering minimum uurloon voor gelegenheidsarbeid in de begrafenissector. |
| 326.00 | Gas- en elektriciteitsbedrijf Indexatie: Vorige lonen x 1,001316 (waarborgCAO) (S). Indexatie: Vorige lonen x 1,001316 (nieuwe statuten) (S). |
| 331.00.00 | Vlaamse welzijns- en gezondheidssector Andere: Loon- en arbeidsvoorwaarden die van toepassing zijn op de kinderbegeleiders in de gezinsopvang-werknemers binnen dit project. Invoering nieuw minimumloon en maandelijkse forfaitaire onkostenvergoeding verbonden aan de huisarbeid. (CAO 08.02.2019). Retroactief vanaf 01/01/2019 (Datum invoer 01/04/2019). |
| 340.00 | Orthopedische technologieën Indexatie: Arbeiders: vorige lonen x 1,0057 (A). Vanaf de eerste dag van de eerste loonuitbetaling van april 2019. |
Indexaties en loonsverhogingen
(A) = De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen.(M) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
(R) = De aanpassing geldt enkel voor de reële lonen. De schaallonen wijzigen niet.
(S) = De aanpassing geldt enkel voor de schaallonen. Zij geldt niet voor de reële lonen die hoger zijn dan de nieuwe schaallonen.
(P) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon aan spanning 100. De overige schaallonen worden aangepast in functie van hun onderlinge loonspanning. De aanpassing geldt ook voor de reële lonen, echter zonder met die loonspanning rekening te houden.