Pouvez-vous obliger vos travailleurs à se soumettre à une consultation de la médecine du travail au terme des mesures renforcées avant qu'ils reprennent le travail ?
Non. Un examen médical avant la reprise du travail est obligatoire pour les travailleurs soumis à la surveillance de santé obligatoire après une absence d'au moins 4 semaines consécutives en raison d'une maladie, d'un accident ou d'un accouchement.
La situation susmentionnée ne relève pas de cette obligation.
Vous pouvez contacter le médecin du travail si l’état de santé de l'un de vos travailleurs accroît les risques liés à son poste de travail ou si votre travailleur lui-même se plaint d'un certain inconfort qui pourrait être attribué à ses conditions de travail.
Le médecin du travail devra obligatoirement procéder à un examen médical.
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