Indexations salariales
CP 307.00 - Entreprises de courtage et agences d'assurances
Date | Description |
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01/10/2024 | Autres : Octroi d'écochèques pour un montant total de 250,00 EUR aux travailleurs ayant une occupation au-delà de 4/5. |
01/06/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/01/2024 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/10/2023 | Autres : Octroi d'écochèques pour un montant total de 250,00 EUR aux travailleurs ayant une occupation au-delà de 4/5. |
01/02/2023 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/12/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/10/2022 | Autres : Octroi d'écochèques pour un montant total de 250,00 EUR aux travailleurs ayant une occupation au-delà de 4/5. |
01/07/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/04/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/02/2022 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/01/2022 | AugmentationCCT : Augmentation CCT de 10 EUR/mois (T) |
01/10/2021 | Autres : Octroi d'écochèques pour un montant total de 250,00 EUR à tous les travailleurs à temps plein et à temps partiel d'au moins 80 %. |
01/07/2021 | Autres : Assimilation des jours de chômage temporaire, de chômage technique et de chômage économique pour l'octroi des écochèques 2021 (ou de l'avantage équivalent s'ils sont convertis). Rétroactif à partir du 01/01/2021 (Date d’introduction 01/07/2021). |
01/12/2020 | AugmentationCCT : Augmentation CCT 0,55% (B) |
01/10/2020 | Autres : Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 250,00 EUR à tous les travailleurs à temps plein et à temps partiel d'au moins 80%. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 200,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 60 % et 80 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 150,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 50 % et 60 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 130,00 EUR aux travailleurs à temps partiel de 50 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 100,00 EUR aux travailleurs occupés à moins d'un mi-temps. Période de référence du 01.12.2019 au 30.11.2020. Paiement au plus tard durant le quatrième trimestre de 2020. Pas d'application si c'est converti en un avantage équivalent avant le 31.03.2020. Dans les entreprises avec une délégation syndicale cela se fait par une CCT d'entreprise. Autres : Assimilation des jours de chômage temporaire, de chômage technique et de chômage économique pour l'octroi des écochèques 2020 (ou de l'avantage équivalent s'ils sont convertis). |
01/05/2020 | Indexation : Salaires précédents x 1,02 (T) |
01/12/2019 | AugmentationCCT : Augmentation CCT : Salaires précédents x 1,0055. (S) |
01/11/2019 | Autres : Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 250,00 EUR à tous les travailleurs à temps plein et à temps partiel d'au moins 80%. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 200,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 60 % et 80 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 150,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 50 % et 60 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 130,00 EUR aux travailleurs à temps partiel de 50 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 100,00 EUR aux travailleurs occupés à moins d'un mi-temps. Période de référence du 01.12.2018 jusqu'au 30.11.2019. Paiement au plus tard durant le quatrième trimestre 2019. Pas d'application si converti en un avantage équivalent avant le 31.03.2019. Dans les entreprises avec une délégation syndicale cela se fait par une CCT d'entreprise. Rétroactif à partir du 01/10/2019 (Date d’introduction 01/11/2019). |
01/10/2019 | Autres : Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 215,00 EUR à tous les travailleurs à temps plein et à temps partiel d'au moins 80%. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 170,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 60 % et 80 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 130,00 EUR aux travailleurs à temps partiel entre 50 % et 60 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 110,00 EUR aux travailleurs à temps partiel de 50 %. Octroi d'éco-chèques pour un montant total de 85,00 EUR aux travailleurs occupés à moins d'un mi-temps. Période de référence du 01.12.2018 jusqu'au 30.11.2019. Paiement au plus tard durant le quatrième trimestre 2019. Pas d'application si converti en un avantage équivalent avant le 31.03.2019. Dans les entreprises avec une délégation syndicale cela se fait par une CCT d'entreprise. |
01/11/2018 | Indexation : Sal. précéd. x 1,02 (A)
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Indexations et augmentations salariales
(A) = L'adaptation s'applique aux salaires barémiques et aux salaires réels.(M) = L'adaptation est calculée sur le salaire barémique. La différence entre le salaire réel et ce salaire barémique est maintenue.
(R) = L'adaptation s'applique uniquement aux salaires réels. Les salaires barémiques ne sont pas modifiés.
(S) = L'adaptation s'applique uniquement aux salaires barémiques. Elle ne s'applique pas aux salaires réels qui sont supérieurs aux nouveaux salaires barémiques.
(P) = L'adaptation est calculée sur le salaire barémique à la tension 100. Les autres salaires barémiques sont adaptés en fonction de leur tension de salaire réciproque. L'adaptation s'applique aussi aux salaires réels, sans tenir compte cependant de la tension de salaire.
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